Pilih tanggal dan metode training
Hard / Soft Copy Materi Training
Training KIT
2x Coffee Break
Makan Siang
Sertifikat Training HSP Academy
Souvenir Training
FREE Webinar Lifetime
FREE Antar Jemput Hotel - Lokasi Training (Gading Serpong)
Doorprize
Dokumentasi Selama Kegiatan Training
Formulir Pendaftaran
Softcopy Curriculum Vitae
Softcopy Ijazah Terakhir
Softcopy KTP
Softcopy Pas Foto
Softcopy Sertifikat Pelatihan
Softcopy Surat Keterangan Perusahaan
Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit merupakan aspek krusial dalam menjamin hubungan kerja yang profesional, adil, dan sesuai hukum. Namun pada praktiknya, banyak Rumah Sakit masih menghadapi permasalahan dalam Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit, seperti rumusan hak dan kewajiban yang tidak jelas, ketidakseimbangan tanggung jawab hukum, kontrak yang belum selaras dengan standar akreditasi, serta kurangnya pengaturan risiko sengketa medis. Kondisi ini berpotensi menimbulkan konflik, menurunkan mutu pelayanan, dan meningkatkan risiko hukum bagi dokter maupun Rumah Sakit. Padahal pemerintah melalui UU No. 29 Tahun 2004 tentang Praktik Kedokteran, UU No. 44 Tahun 2009 tentang Rumah Sakit, serta regulasi ketenagakerjaan menegaskan pentingnya perjanjian kerja yang jelas, tertulis, dan sesuai ketentuan hukum.
Sebagai solusi, pelatihan Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit dirancang untuk membekali manajemen Rumah Sakit, bagian SDM, dan komite medis dengan pemahaman komprehensif terkait aspek hukum, regulasi, dan tata kelola kontrak dokter. Melalui pelatihan di HSP Academy, peserta akan mempelajari struktur kontrak yang tepat, pengaturan hak dan kewajiban, klausul kewenangan klinis, manajemen risiko hukum, serta mekanisme penyelesaian sengketa. Segera tingkatkan kualitas Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit bersama HSP Academy, karena kontrak yang kuat dan adil adalah fondasi kerja sama profesional dan pelayanan kesehatan yang bermutu.